Son güncelleme . Tavan dönemi Temmuz–Aralık 2026. llms.txt
45.000 TL aylık brüt ve çalışılan 2 tam gün için ekstra brüt 3.000,00 TL, net 2.527,23 TL. Günlük ücret 1.500,00 TL.
Net bayram ücreti
2.527,23 TL
Net bayram 2.527,23 TL.
Toplamın dağılımı
Brüt ÷ 30. SGK yok.
| Günlük ücret | 1.500,00 TL |
|---|---|
| Ekstra brüt | 3.000,00 TL |
| Gelir vergisi | 450,00 TL |
| Damga vergisi | 22,77 TL |
| Net bayram ücreti | 2.527,23 TL |
Bu tablo sunucuda üretilir. JavaScript kapalıyken de okunabilir. Canlı sonuç tarayıcıda güncellenir.
Ekstra brüt = çalışılan tam gün × (aylık brüt ÷ 30). Net = brüt − gelir vergisi − damga vergisi.
Ulusal bayram ve genel tatilde çalışılmazsa o günün ücreti ayrıca ödenmez; aylık ücretin içindedir. O gün çalışılırsa bir günlük ücret daha ödenir. Bu sayfa yalnız çalışılan tam günleri çarpar.
Günlük ücret, aylık brütün 30'a bölümüdür. Bu, 7,5 saatlik bir gün ile 225'e bölünen saat ücretinin aynı sonucudur. Fazla mesai, prim ve sosyal yardımlar bu matraha yazılmaz. Gelir vergisi, yazdığınız yıl içi ücret matrahının üstüne eklenir. SGK kesilmez; ayın diğer brütünde tavanda ne kadar yer kaldığı bilinmez.
2429 sayılı Kanun sabit günleri 1 Ocak, 23 Nisan, 1 Mayıs, 19 Mayıs, 15 Temmuz, 30 Ağustos ve 29 Ekim olarak sayar. 29 Ekim, 28 Ekim saat 13.00'te başlar. Ramazan Bayramı arife günü saat 13.00'te başlar ve 3,5 gündür. Kurban Bayramı arife günü saat 13.00'te başlar ve 4,5 gündür. Dini bayramların takvim günü her yıl kayar. Bu sayfa 2026 veya 2027 için bir gün listesi uydurmaz.
Araç, yazdığınız tam gün sayısını çarpar. 28 Ekim öğleden sonrası ve arife öğleden sonrası için yarım gün ücreti üretmez. Yalnız öğleden sonra çalışıldıysa bu araç o parçayı ayrıca fiyatlamaz.
4857 sayılı Kanun m. 47, tatilde çalışılmayan günün ücretinin tam ödeneceğini, çalışılırsa bir günlük ücret daha ödeneceğini yazar. m. 49, saat ücretiyle çalışanlarda tatil günü ücretini 7,5 saat üzerinden kurar. Parça başına veya akort çalışanlarda da gün ücreti, o haftanın kazancı gün sayısına bölünerek bulunur. Aylık ücreti tam ödenen işçi tatilde çalışırsa ayrıca bir günlük ücreti hak eder. Bu sitede aylık brüt ÷ 30, 7,5 ÷ 225 ile aynı günlük ücrettir.
4857 sayılı Kanun m. 50, ulusal bayram ve genel tatil ücretinin hesabında fazla çalışma, prim ve sosyal yardımların dikkate alınmayacağını yazar. Alana, bu kalemler düşülmüş aylık brütü yazın. Araç yazdığınız tutardan prim ayıklamaz.
| Günlük | 1.500,00 TL |
|---|---|
| Net | 2.527,23 TL |
| Ekstra brüt | 4.500,00 TL |
|---|---|
| Net | 3.790,84 TL |
Hayır. 4857 m. 47, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalışılmasa da o günün ücretinin ödeneceğini yazar. Aylık ücretli için bu tutar maaşın içindedir. Bu hesap makinesi o günü ikinci kez eklemez. Yalnız çalışılan gün için bir günlük ücret daha çıkarır.
2429 sayılı Kanun, 29 Ekim'in 28 Ekim saat 13.00'te başladığını, dini bayram arifesinin de saat 13.00'te başladığını yazar. Bu araç yarım gün ücreti üretmez. Tam gün çalışılan adedi yazın. Yalnız öğleden sonra çalışıldıysa sonucu ayrıca değerlendirin.
Ücretin parçası olduğu için normalde kesilir. Ayın diğer brütü ve prime esas kazanç tavanında kalan yer bilinmeden doğru prim çıkmaz. Bu sayfa yalnız gelir vergisi ve damga vergisini düşer. Damga oranı binde 7,59'dur.